Mail ons Bel ons

HR Adviseur | 32 - 36 uur

Etten-Leur

Word jij enthousiast van het adviseren van en sparren met het management? Weet jij op een servicegerichte manier je HR-dienstverlening aan te bieden? Word je blij van het meedenken met managers over de wijze waarop de doelstellingen en ambities van Avoord kunnen worden behaald? Dan zijn wij op zoek naar jou!


HR Adviseur | 32 - 36 uur 


Wie ben jij?

Een bevlogen en doortastende collega met een heldere visie op HR. Je bent een stevige sparringpartner met een kritische blik. Je bent gewend om snel te schakelen, maar tegelijkertijd zorg je voor kwaliteit door de juiste vragen te stellen. In je dagelijks werk laat je een energieke, vernieuwende en proactieve aanpak zien. 

Wat ga je doen?

In deze veelzijdige en afwisselende rol ondersteun je als expert het management bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je adviseert en informeert op het gebied van personeels- en organisatiebeleid (o.a. over de CAO en wet- en regelgeving, de toepassing van personeelsinstrumenten, de interpretatie van ken- en stuurgetallen t.b.v. managementinformatie, strategische personeelsplanning, mobiliteitsvraagstukken en conflictmanagement). Je hebt oog voor interne en externe ontwikkelingen binnen het vakgebied en weet deze te vertalen naar het HR-beleid. Daarnaast ben je kartrekker van HR gerelateerde projecten die onder jouw aandachtsgebied vallen, je komt met verbetervoorstellen die in de lijn liggen van het HR beleid en je draagt zorg voor een succesvolle uitrol binnen de organisatie.


De HR afdeling waar jij onderdeel van uitmaakt bestaat uit HR advies, HR services, Leren en Ontwikkelen, Verzuim, Arbo, Team coaching en Recruitment. Samen realiseren we de ambitieuze doelstellingen uit het jaarplan. 


Wie zijn wij?

Avoord is een lokale ouderenzorg-organisatie in Etten-Leur, Rijsbergen en Zundert. Daar bieden we een breed palet aan zorg; in de wijk en op onze locaties. Avoord kent een informele werksfeer; warm en betrokken. Avoord luistert graag naar wat jij belangrijk vindt. Onze medewerkers zijn ondernemend en denken mee in kansen en mogelijkheden om dat te doen wat de cliënt belangrijk vindt.

Wat verwachten wij van je?

  • Een afgeronde HBO opleiding HRM; 
  • Ervaring als allround HR-adviseur en als sparringpartner op tactisch-operationeel niveau;
  • Ervaring in de (ouderen)zorg is een pre;
  • Ervaring met procesmatig en projectmatig werken;
  • Je bent analytisch sterk en je hebt een hands-on mentaliteit;
  • Je bent communicatief sterk en bent makkelijk benaderbaar;
  • Je bent in staat om mensen te verbinden en te motiveren en streeft naar continue ontwikkeling van jezelf en je collega’s.

Wat kan je van ons verwachten?

  • Een afwisselende baan met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid;
  • De functie is ingedeeld in FWG 55 met een salaris van minimaal € 2.937 en maximaal € 4.426 op basis van 36 uur per week. Daar komt bij;
  • Een 13e maand;
  • Vakantiegeld 8%;
  • Ruim 237 vakantie uren o.b.v. 36 uur per week;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Collectieve ziektekostenverzekering;
  • Een goed pensioen.

Word jij onze nieuwe collega?
Zie jij jezelf al bij ons werken, dan komen we graag met je in contact!
Voor informatie kan contact opgenomen worden met Leonard Bezemer (Recruitment) op telefoonnummer 06 108 790 48.


Aan de slag bij Avoord?

Ben je geïnteresseerd, heb je vragen over een vacature of een algemene vraag? Neem dan contact op met ons.